Alida Dors wint Persoonsprijs &Awards voor inclusieve aanpak bij Theater Rotterdam

AWARDS | Alida Dors, artistiek directeur van Theater Rotterdam, heeft de Persoonsprijs van de &Awards 2022 gewonnen. Dat maakte de jury vrijdag 4 november bekend tijdens het event Code Diversiteit & Inclusie. De &Awards eren jaarlijks een project en een professional die met succes bijdragen aan meer diversiteit en inclusie in de cultuursector in Nederland.

Winnaar Persoonsprijs

Op 4 november zijn in Theater Zuilen in Utrecht de &Awards 2022 bekendgemaakt, op het event van Code Diversiteit & Inclusie. De Persoonsprijs is uitgereikt aan Alida Dors. Deze prijs wordt jaarlijks toegekend aan een professional die zich heeft ingezet voor diversiteit en inclusie in de culturele sector. Met deze award ontvangt Dors een geldbedrag van 5.000 euro.

Alida Dors is theatermaker, choreograaf en artistiek directeur van Theater Rotterdam. Haar inclusieve aanpak en aanstekelijke drive hebben de theaterwereld opgeschud. De jury roemt in hun rapport haar wijze van samenwerken met de makers die ze naar Rotterdam toehaalt.

Alida is de vernieuwer die het Nederlandse theaterlandschap nodig heeft. . . . Ze is een voorbeeld van een directeur die weet hoe ze nieuwe doelgroepen naar het theater moet trekken. Ze is een aanjager voor de broodnodige hervormingen in de sector door te laten zien hoe inclusief beleid een succesformule kan zijn.
— De jury

Nicole Geertruida die de &Awards namens Alida Dors in ontvangst neemt van jurylid Char Li Chung. Fotograaf: Anna van Kooij.

Alida Dors

Alida Dors (1977, Amsterdam) is één van de pioniers van de hiphop-dans in Nederland. Door te werken op het snijvlak van tekst, dans, performance en muziek, heeft ze als theatermaker en choreograaf (inter)nationaal een goede reputatie en een stevig netwerk opgebouwd.

Na haar studie Fiscale Economie (1999) ontwikkelde ze zich als danseres in de hiphop en breakdance scene. In 2011 studeerde zij af als socioloog (UVA) en startte zij haar eigen dansgezelschap BackBone. Sinds 2015 is ze als maker verbonden aan Productiehuis Rotterdam. In het voorjaar van 2020 startte zij als de nieuwe artistiek directeur van Theater Rotterdam, en sindsdien geeft ze vorm aan de artistieke koers van het TR makers huis.

Dors belichaamt ze de principes uit de hiphopcultuur: learning by doing, crew mentality en each one teach one. Ze klinken door in al het werk dat Alida maakt, want bij haar is elk team meerstemmig. Ze is nieuwsgierig naar de ander, de stad en hoe Theater Rotterdam daar een rol in kan spelen. Deze attitude resoneert dan ook door in het credo van Theater Rotterdam: ‘Ik ben door jou’.

Afgelopen oktober mocht Dors ‘De Staat van de Nederlandse Dans’ uitbrengen, in het kader van de 25e editie van de Nederlandse Dansdagen.

Code Diversiteit & Inclusie

De Code Diversiteit & Inclusie is opgesteld door de gezamenlijke brancheverenigingen in de culturele en creatieve sector. Het doel is de brede diversiteit in de samenleving te representeren in de cultuursector. Samen toewerken naar een sterke sector die de samenleving weerspiegelt door verschillende verhalen te vertellen.

De Code Diversiteit & Inclusie wordt mede mogelijk gemaakt door het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW), het VSBfonds en de zes rijkscultuurfondsen. Het LKCA is penvoerder en verantwoordelijk voor de uitvoering en verdere ontwikkeling van de Code Diversiteit & Inclusie.

Bronnen